Allein im letzten Monat betrug der Anstieg der Gehaltserwartungen je nach Branche zwischen 15 und 30 Prozent. Bei den Arbeitern war ein sprunghaftes Wachstum zu verzeichnen. Die neuesten Daten wurden von Upper Job vorgestellt, einer Arbeitsagentur, die sich mit der professionellen Anwerbung von Arbeitnehmern aus dem Osten für polnische Unternehmen befasst.
Die Studie basiert auf Daten, die von ukrainischen Partnern, Agenturen und Arbeitsvermittlern, die mit Upper Job zusammenarbeiten, gesammelt wurden. Die befragten Berufe zeigen, dass der signifikanteste Anstieg bei den Gehaltsvorstellungen der Arbeiter zu verzeichnen war. Bereits im Mai erhielten sie 9 PLN netto pro Arbeitsstunde. Jetzt sind es 12 PLN (Anstieg um 33%). Der Maurerlohn betrug im Mai 20 PLN netto/Stunde, jetzt 25 PLN (Erhöhung um 25%). Der Stuckateur verdiente im Mai 25 PLN netto/Stunde, jetzt 30 PLN (Anstieg um 20%). Den geringsten Anstieg, nämlich 17%, verzeichneten die Gehaltsvorstellungen der Köche. Im Mai verdienten sie 12 und jetzt 14 PLN/Stunde.
- Der Anstieg der Gehaltserwartungen lässt sich durch mehrere Faktoren erklären. Erstens hat die Saisonarbeit begonnen, zweitens suchen und wollen polnische Arbeitgeber immer noch Arbeitskräfte aus dem Osten beschäftigen und schließlich hat die Liberalisierung der Visabestimmungen der Europäischen Union für Ukrainer erhebliche Auswirkungen gehabt - sagt Iwona Załuska Vorstandsmitglied von Upper Job.
Polen genießt nach wie vor ein ungebrochenes Interesse der Ukrainer. Nach Angaben des Grenzschutzes, nur während der ersten 3 Tage des visumfreien Verkehrs zwischen Polen und der Ukraine, die am 11. Juni eingeführt wurde, überquerten 8 Tausend Ukrainer die Grenze. Ein großer Teil der polnischen Unternehmer befürchtet, dass die Ukrainer, für die Polen früher ein Zielland war, nun auf der Suche nach höheren Verdienstmöglichkeiten weiter in den Westen reisen werden.
- Für polnische Arbeitgeber in dieser schwierigen Marktsituation ist es entscheidend, einen Vermittler zu wählen, der über eine Garantie, Erfahrung und gute Kontakte im Osten verfügt. Deshalb haben wir bereits 4 Repräsentanzen in der Ukraine, und in sechs Monaten werden wir 20 davon haben - fügt Iwona Załuska hinzu.
Nach Schätzungen der Polnischen Nationalbank im Jahr 2016 arbeiteten 1,2 Millionen Ukrainer in Polen. Die Situation auf dem polnischen Arbeitsmarkt ist für Arbeitnehmer nach wie vor günstig. Im Mai dieses Jahres war die Arbeitslosenquote die niedrigste seit 26 Jahren und betrug 7,5 Prozent.
Upper Job ist eine professionelle Arbeitsvermittlung, die sich auf die Anwerbung von Arbeitskräften aus dem Osten spezialisiert hat. Das Unternehmen hat 4 Repräsentanzen in der Ukraine: in Kiew, Lemberg, Lutsk und Winniza. Im Juli eröffnete sie ein Büro am Westbahnhof in Warschau. Upper Job gehört der Upper Finance Group an, die seit 10 Jahren polnische Unternehmen unterstützt. Während dieser Zeit hat sie 10 Milliarden Zloty an Finanzierungen für ihre Partner erhalten.
